Tout savoir sur les Business Schools

Le concours AST de TBS Education

La phase d’admissibilité du concours AST de TBS Education

La phase d’admissibilité du concours AST de TBS Education consiste en un dossier de candidature. Ce dossier requiert votre score au TAGE MAGE (concours AST 2) ou au TAGE 2 (concours AST 1). Un score à un test d’anglais qui peut être le TOEIC, le TOEFL ou encore l’IELTS. Mais aussi votre résultat au baccalauréat, un cv et vos notes obtenues après le bac.

Lire plus : Ecricome : tout savoir sur le concours tremplin 2024

La phase d’admission du concours AST de TBS Education

La phase d’admission du concours AST de TBS Education comporte un entretien de personnalité et un entretien en anglais. L’entretien individuel du concours AST de TBS Education dure 20 minutes et il doit permettre de déceler votre motivation à rejoindre l’école, votre connaissance de l’école et de ses programmes. Le jury sera composé de deux personnes dont un collaborateur de TBS. L’oral d’anglais à TBS consiste en un échange de 20 minutes. Les 10 premières minutes vous permettent de vous présenter ainsi que vos motivations. Puis vous échangez avec votre jury sur un sujet d’actualité parmi une liste proposée par l’école. Ce sujet concerne nécessairement le pays de la langue de l’entretien. L’objectif de cet entretien est d’évaluer votre niveau de compréhension et d’expression en anglais.

Comment préparer les admissions parallèles de TBS Education ?

Chaque étape importante du concours AST du PGE de TBS Education est décrite dans cet article. Nous vous aidons à préparer chaque étape de ce concours avec AST+ notre préparation 100% gratuite aux concours AST. Cette préparation comporte des cours et des exercices pour préparer le TAGE MAGE. Mais aussi des cours vidéos pour aborder sereinement l’entretien de motivation. Démarrez votre préparation dès maintenant !

Lire plus : Le concours Passerelle : écoles, épreuves, oraux, calendrier

TBS Education : le nombre de places ouvertes au concours AST

Voici le nombre de places ouvertes au concours AST de TBS Education :

Concours L3 de TBS : 60 places
Concours M1 de TBS : 280 places

Lire plus : Témoignage : rejoindre TBS Education après une prépa ATS

Accéder aux résultats du concours AST de TBS Education

Consulter les résultats d’admissibilité de TBS Education en AST
Découvrir les résultats d’admission de TBS Education en AST

thierry andrieu tbs education directeur relations entreprises

Actu Ecoles TBS Education

Thierry Andrieu est nommé Directeur des relations entreprises de TBS Education

TBS Education annonce la nomination de Thierry Andrieu en tant que Directeur des relations entreprises. Il a officiellement pris ses fonctions le jeudi 2 novembre 2023.

Lire plus : Témoignage : rejoindre TBS Education après une prépa ATS

Le parcours professionnel de Thierry Andrieu

Thierry Andrieu a exercé pendant 20 ans dans le secteur banque assurance, dans trois régions françaises. Il était en charge du marché des entreprises et de la direction d’agences. Il s’est ensuite orienté vers l’enseignement supérieur en intégrant Excelia, école de mangement à La Rochelle. Il y est resté 12 ans avant d’intégrer TBS Education à Toulouse.

Thierry Andrieu, Directeur des relations entreprises de TBS Education, déclare : « Je suis particulièrement enthousiaste de rejoindre cette grande école qui m’accueille chaleureusement. De nombreux enjeux m’attendent et j’ai hâte de lancer les premiers projets avec les entreprises du territoire. Entouré de collaborateurs engagés, notre ambition demeure le développement de notre offre de services et de nos expertises auprès des acteurs du monde économique. Je remercie à nouveau la gouvernance de TBS Education pour sa confiance ».

Lire plus : Les campus de TBS Éducation au service de l’épanouissement étudiant !

De nouvelles responsabilités et challenges à relever à TBS Education pour Thierry Andrieu

Thierry Andrieu apportera une expertise précieuse à l’équipe de direction de TBS Education grâce à sa solide expérience des relations entreprises dans l’enseignement supérieur. Sa nomination à TBS Education témoigne de la volonté de l’école de renforcer ses liens avec les entreprises pour contribuer à la transformation des organisations, notamment par le développement des partenariats et des compétences délivrées avec la formation professionnelle.

Stéphanie Lavigne, Directrice générale de TBS Education, affirme sa position : « Thierry Andrieu, fort de son parcours riche et varié, se distingue comme le candidat idéal pour forger des partenariats solides avec le tissu économique local. Sa nomination incarne notre engagement à concevoir des programmes de formation sur-mesure, en parfaite adéquation avec les besoins uniques de notre territoire. C’est avec enthousiasme que nous anticipons le rôle clef qu’il jouera dans l’accompagnement dans la formation continue des entreprises régionales et de leurs collaborateurs. »

Business School INSEEC Grande École

Découvrez le concours AST de l’INSEEC Grande Ecole

Le concours AST de l’INSEEC Grande Ecole permet à des étudiants ayant obtenu un bac+2 (concours Evolution 1) et à des étudiants ayant obtenu un bac+3 (concours Evolution 2) d’intégrer son PGE.

Lire plus : Quelles sont les valeurs de l’INSEEC ?

La phase d’admissibilité de l’INSEEC Grande Ecole

Pour candidater au PGE de l’INSEEC, vous devez d’abord compléter un dossier de candidature. Ce dossier comporte un questionnaire – sur lequel nous allons revenir -, un score à un test d’anglais, un cv et une lettre de motivation. Retenez que si vous n’avez pas passé de test d’anglais (TOEIC, TOEFL, IELTS) vous pouvez tout à fait passer le QCM d’anglais de l’INSEEC.

Lire plus : Le concours Passerelle : écoles, épreuves, oraux, calendrier

Admissions parallèles : le questionnaire au concours de l’INSEEC

Dans le questionnaire du concours AST du Programme Grande Ecole de l’INSEEC GE vous devez répondre à 8 questions afin de permettre au jury de mieux vous connaître et de traiter d’un sujet en 500 mots afin d’évaluer notamment vos capacités d’argumentation et d’expression.

Lire plus : Tout savoir sur les campus de l’INSEEC

AST+ : préparer le concours AST de l’INSEEC Grande Ecole

Nous vous aidons à préparer le concours Evolution de l’INSEEC GE avec AST+ , notre préparation aux concours AST. Cette préparation est d’abord gratuite afin que chaque candidat puisse se préparer aux admissions sur titre en accédant à un contenu de qualité. Elle va vous permettre de vous préparer au TAGE MAGE à travers des cours, des exercices types et enfin des examens blancs. La préparation comprend également des cours vidéos aux entretiens de motivation afin que vous puissiez vous préparer aux questions types et aux attentes des jurys.

INSEEC Grande Ecole, le détail de sa phase d’admission

La phase d’admission de l’INSEEC comporte un entretien de motivation et un entretien en anglais. L’entretien de motivation pour intégrer le Programme Grande Ecole de l’INSEEC dure 25 minutes et est l’occasion pour les membres du jury de vous interroger sur vos expériences, vos motivations en partant notamment de votre cv et de votre lettre de motivation. L’oral d’anglais doit lui permettre d’évaluer votre niveau de compréhension et d’expression.

INSEEC : les coefficients des épreuves du concours Evolution

Voici le coefficient de chaque épreuve :

Epreuves	Coefficients
Dossier de candidature	15
Projet personnel et professionnel	5
QCM anglais ou score à un test d’anglais	10
Entretien de motivation	15
Oral d’anglais	5

Lire plus : Ecricome : tout savoir sur le concours tremplin 2024

INSEEC GE : Découvrez les résultats des Admissions sur Titre

Pour découvrir les résultats d’admissibilité au concours AST du PGE de l’INSEEC, c’est ici !
Les résultats d’admission au Programme grande Ecole de l’INSEEC BS sont accessibles ici.

Business School SKEMA

Le concours AST de SKEMA : inscriptions, épreuves, calendrier

Découvrez dans cet article le détail des admissions parallèles à SKEMA, les épreuves du concours AST1 de SKEMA et du concours AST2 de SKEMA, les coefficients des épreuves, le calendrier du concours en admission sur titre de SKEMA et le nombre de places.

Concours AST de SKEMA : le dossier d’inscription

La phase d’admissibilité du concours AST de SKEMA Business School consiste en un dossier d’inscription dans lequel vous devez notamment renseigner vos notes obtenues après le baccalauréat, votre CV projectif, votre score au TAGE 2 (AST1), au TAGE MAGE (AST2) ou au GMAT. Et enfin un score à un test d’anglais comme le TOEIC, le TOEFL ou encore l’IELTS. L’inscription au concours AST de SKEMA se fait directement sur le site de SKEMA Business School.

Lire plus : SKEMA : réussir l’épreuve du CV projectif

Le nombre de places ouvertes aux concours AST de SKEMA

Concours AST 1 de SKEMA : 120 places
Concours AST 2 de SKEMA : 380 places

Les coefficients des épreuves du concours AST de SKEMA

Phase d’admission	Coefficients	Phase d’admissibilité	Coefficients
TAGE MAGE ou TAGE 2	10	Entretien de motivation	12
Test d’anglais	10	Anglais	8
Dossier de candidature	5	LV2 facultative	2

Lire plus : 18/20 : Mes conseils pour intégrer SKEMA Business School

Préparer le concours AST de SKEMA avec AST+

Que vous souhaitiez préparer le concours AST 1 de SKEMA ou le concours AST 2 de SKEMA, vous pouvez le préparer en utilisant la seule plateforme de préparation 100% gratuite aux concours AST : AST+. Vous allez accéder à des vidéos de cours, des exercices types et des examens blancs pour réussir votre TAGE MAGE. Mais aussi des vidéos de cours pour préparer votre entretien de motivation. Pour démarrer votre préparation, il vous suffit de cliquer ici.

L’entretien de motivation à SKEMA Business School

L’entretien de personnalité des admissions parallèles à SKEMA dure 20 minutes et démarre par l’analyse de votre CV projectif. Il initie l’échange. Lors de cet entretien les membres du jury -qui seront 2 ou 3 – chercheront à déceler les qualités utiles pour le futur cadre que vous serez.

Lire plus : Tout savoir sur le concours AST du PGE Grenoble Ecole de Management

Admissions sur titre : l’oral d’anglais au concours de SKEMA

Vous disposez de 20 minutes pour lire, comprendre et structurer le commentaire d’un article de presse. L’échange avec l’examinateur dure lui aussi 20 minutes, vous devez y présenter l’article, ce que vous en avez compris et l’éclairer à la lumière de vos connaissances. Enfin, l’examinateur peut vous interroger sur votre parcours, vos motivations. Notez que vous pouvez choisir de passer également une LV2, le déroulé de l’épreuve est le même que pour l’anglais mais seuls les points au-dessus de 10 comptent. Vous avez le choix parmi l’allemand, l’arabe littéral, le chinois, l’espagnol, l’italien et le russe.

Lire plus : EDHEC, IÉSEG, SKEMA : Tout savoir avant vos oraux à Lille

Le calendrier du concours AST 2024 de SKEMA

Phases du concours AST de SKEMA	Dates
Début des inscriptions au concours AST de SKEMA	4 décembre 2023
Fin des inscriptions au concours AST de SKEMA	12 avril 2024
Résultats d’admissibilité	15 mai 2024
Oraux à Lille	23 mai au 8 juin 2024
Oraux à Sophia Antipolis	28 mai au 8 juin 2024
Oraux à Paris	3 juin au 8 juin 2024
Résultats d’admission	12 juin 2024

Business School EDHEC

Découvrez la Course Croisière EDHEC

La Course Croisière EDHEC fait partie des évènements étudiants les plus importants tant par son nombre de participants que par le budget qu’elle représente, Toscane qui est responsable des relations presse de la CCE a répondu à nos questions.

Peux-tu nous présenter la Course Croisière EDHEC ?

T.R. : La Course Croisière EDHEC est la plus grande association étudiante de France, fondée en 1968 par trois étudiants de l’EDHEC Business School passionnés par la voile. L’événement est à la base une régate créée dans l’optique de démocratiser la pratique de la voile. Elle gagne au fur et à mesure des éditions en notoriété et se voit même affiliée au calendrier de la FFV (Fédération Française de Voile). Dès les années 90, de nouveaux sports s’ajoutent à la régate comme du beach-volley, du beach-soccer, du triathlon ou encore du kite-surf.

Quelles sont les nouveautés de cette 56^ème édition ?

T.R. : Pour sa 56ème édition, la CCE s’installe à Port Olona aux Sables d’Olonne du 12 au 21 avril 2024 sur la mythique place du Vendée Globe. Près de 2500 participants dont 150 équipages sont attendus pour s’affronter sur la régate mais également sur des défis comme du beach rugby, du beach soccer, de la planche à voile ainsi que du trail/ triathlon. Cette année, en lien avec les JO Paris 2024, nous avons décidé de créer un défi olympique qui sera un défi omnisport avec du volley, du handi-basket, tir à l’arc…

Lire plus : Le concours AST 2 de l’EDHEC Business School : dossier, trilogie, nouveau format d’entretien

Comment s’organise la semaine de la CCE ?

T.R. : Avant la semaine de Course, nous passons deux semaines à monter nous-même notre Village Jour ainsi que notre Village Nuit. Le Village Jour est un espace de près de 20 000m2 qui réunit l’ensemble des stands de nos partenaires (comme EY, CMA CGM, Samsung, Xerox…), ce qui permet à nos participants de passer avec eux des moments privilégiés comme lors d’animations (simulateur de chute libre, du spike-ball, un jeu de piste ou encore des activités de réalité virtuelle) ou de cocktails partenaires. La Course Croisière EDHEC est un vrai lieu de networking qui offre de belles opportunités pour les étudiants de trouver un stage, une offre d’alternance ou parfois même un premier job.

Peut-on venir à la Course même si on ne fait pas de sport ?

T.R. : Bien sûr, pas besoin d’être un sportif de haut niveau pour participer à la meilleure semaine étudiante de ta vie. Tu peux venir en « Pack Soirées ». Ainsi, chaque soir, tu auras accès aux soirées sous le Chap’ où viennent des artistes de renom comme Kavinsky, Nekfeu, SCH, Ofenbach…

Comment peut-on s’inscrire à la Course Croisière EDHEC ?

T.R. : Les inscriptions ouvrent au début du mois de janvier. Pour avoir plus d’informations sur les modalités, vous pouvez contacter les membres qui gèrent les relations avec les participants ou envoyer un mail à l’adresse participants@cce.fr

Lire plus : Prépa ATS, EDHEC, Berkeley : le parcours de Bastien

Si l’on ne peut pas venir en avril, existe-t-il d’autres événements auxquels participer ?

T.R. : Cette année, nous organisons le 2 février une soirée afin de recréer l’ambiance du Chap’ d’avril : la Winter qui aura lieu sur une péniche à Paris.

De plus, si tu veux participer à une compétition avec ton association étudiante, la Coupe de France des Associations est faite pour toi. Sur le campus parisien de l’EDHEC, tu pourras échanger sur le mode de fonctionnement et les projets d’autres associations étudiantes autour d’une conférence puis t’affronter à eux lors d’un concours de pitch et défendre ton projet. Ce dernier doit s’inscrire dans une des thématiques suivantes : respect de l’environnement, inclusion ou success story en lien avec un partenariat.

Comment intègre-t-on l’association ?

T.R. : A l’EDHEC, les associations occupent une place importante de notre vie étudiante. En septembre, les étudiants de première année intéressés pour rejoindre la CCE passent un entretien pour expliquer leurs motivations. Environ 25 d’entre eux sont affiliés à l’un des cinq pôles de l’asso : le bureau, la logistique, le pôle sportif, les relations extérieures ou la communication. Pendant l’année, chacun s’occupe d’un dossier respectif. Par exemple, en tant que Responsable des Relations Presse, je gère les partenariats médiatiques, les conférences sur le Village et le démarchage de journalistes.

Lire plus : LVMH : Le parcours incroyable de Delphine Arnault, alumni de l’EDHEC

Comment se passe le travail tout au long de l’année ?

T.R. : Dès la rentrée, les premières années sont formés par les deuxièmes années et deviennent eux-mêmes formateurs l’année suivante. Nous avons également un local au sein de l’EDHEC, qui nous permet de nous réunir et de travailler sur l’événement lorsque nous n’avons pas de cours.

Qu’est-ce que t’as apporté cette année à la CCE ?

T.R. : Intégrer l’association Course Croisière EDHEC c’est mettre un pied dans le monde professionnel, apprendre à manier des outils techniques comme Notion, Slack, CRM mais aussi développer des skills spécifiques comme l’exprime Romain Laporte, Responsable de la création visuelle : « En rentrant à la Course, je ne savais pas utiliser Photoshop, aujourd’hui c’est mon outil de travail au quotidien, j’y ai appris à développer ma créativité, ma proactivité et ma rigueur. » Rentrer à la Course c’est aussi s’engager. « Vivre une année à la Course, c’est vivre une expérience humaine dans laquelle je peux me dépasser et vibrer chaque jour de l’année. J’y ai retrouvé des valeurs qui me sont chères – cohésion, exemplarité, dépassement de soi – et qui me poussent à toujours donner le maximum pour créer le plus bel événement possible » pour Bastien Maillet, co-président de l’association. C’est aussi une aventure où à « 20 ans à peine, on a énormément de responsabilités, on doit apprendre à manager 50 personnes, gérer correctement un budget de 2 millions d’euros et ne pas avoir peur de prendre des décisions surtout quand cela concerne un événement à près de 2500 étudiants sur 1 semaine. » selon Louis Seychal, autre co-président de la Course Croisière EDHEC.

Lire plus : Tout savoir sur l’épreuve de la Trilogie de l’EDHEC en vidéo !

Business School NEOMA

Découvrez NEOMA Conseil, la junior entreprise de NEOMA Business School

Découvrez NEOMA Conseil, la junior entreprise de NEOMA Business School à travers le témoignage de Shawn, chef de projet chez NEOMA Conseil.

Peux-tu commencer par présenter NEOMA Conseil?

S.M.D.V. : Absolument. Neoma Conseil est une Junior Entreprise dynamique qui tire sa force de ses 54 ans d’expérience. Avec l’appui de Neoma Business School, nous sommes parvenus à forger une réputation solide dans le paysage des Junior Entreprises françaises. Nous sommes fiers d’avoir été reconnus à plusieurs reprises par la CNJE pour notre excellence et notre engagement envers la mission des Junior-Entreprises. Rien qu’en 2023, nous avons été finaliste du Prix de la meilleure étude conseil EY et du Prix de la meilleure stratégie de communication Saint-Gobain.

Lire plus : Comment réussir les oraux à NEOMA ? (Les conseils et astuces)

Quelles sont les valeurs de NEOMA Conseil ?

S.M.D.V. : Nos valeurs sont l’Excellence, le Dynamisme et la Confiance. Elles sont le pilier de notre identité. Elles dictent notre approche envers chaque projet. Par exemple, notre collaboration avec EY sur l’image de marque s’inscrit parfaitement dans cette quête d’excellence. Nous cherchons constamment à nous renouveler, à apprendre et à grandir, tout en veillant à instaurer une relation de confiance avec nos clients et partenaires.

Comment se déroule le processus de recrutement chez Neoma Conseil ?

S.M.D.V. : Le recrutement est un moment clé pour nous. C’est le premier contact avec les futurs membres qui façonneront l’avenir de Neoma Conseil. Après un test écrit, nous menons des entretiens individuels poussés pour sonder les motivations et compétences des candidats. Le Business Game, organisé avec EY, est également une étape cruciale. Il donne l’opportunité aux candidats de se mettre en situation réelle, de montrer leur aptitude à résoudre des problématiques concrètes.

Lire plus : Antoine Leroy, son parcours de BTS Commerce International jusqu’à NEOMA

Et une fois intégrés, comment assurez-vous la montée en compétences de vos membres ?

S.M.D.V. : Notre engagement ne s’arrête pas à l’embauche. Nous veillons à ce que chaque membre bénéficie d’un parcours d’apprentissage riche et varié. Notre positionnement dans le secteur du luxe, par exemple, permet à nos membres d’acquérir des compétences spécifiques : analyse de tendance, compréhension des enjeux sectoriels, etc. De plus, des formations régulières sont organisées pour renforcer leurs compétences techniques et soft skills.

Lire plus : Découvrez ESSSEC Junior Développement, le cabinet de conseil aux startups de l’ESSEC

Quelles compétences développent les membres de NEOMA Conseil ?

S.M.D.V. : Notre positionnement géographique et nos relations étroites avec les prestigieuses maisons de champagne nous confèrent une expertise unique dans les problématiques liées au luxe. Cette proximité nous permet d’avoir une compréhension approfondie des enjeux, des tendances et des défis spécifiques à ce secteur. Grâce à cela, nous sommes en mesure de fournir des conseils stratégiques, des études de marché et des analyses sectorielles adaptées aux besoins des marques de luxe. Notre collaboration avec ces maisons renommées renforce continuellement notre savoir-faire, faisant de nous un partenaire de choix pour toute entreprise cherchant à s’épanouir dans l’univers du luxe.

Enfin, l’accent est mis non seulement sur la fourniture de services, mais aussi sur le développement personnel et professionnel de chaque membre. En étant une partie intégrante de Neoma Conseil, les étudiants peuvent affiner une multitude de compétences essentielles, se préparant ainsi à affronter les défis du monde des affaires moderne avec confiance et compétence.

Quels sont les défis à venir pour NEOMA Conseil ?

S.M.D.V. : À Rouen, nous souhaitons renforcer notre collaboration avec les industriels normands. La région regorge d’opportunités et nous voulons être au cœur de cette dynamique. Nos axes de développement sont nombreux : digitalisation, RSE, innovation… À Reims, notre volonté est de pénétrer encore plus le marché des maisons de champagne. Après la signature de notre partenariat avec Pol Couronne cet été, nous avons à cœur de réussir à nous imposer dans ce paysage prestigieux.

Lire plus : IESEG CONSEIL Paris, l’antenne parisienne de la Junior-Entreprise de l’IESEG

Pourquoi avoir fusionné Alteo Conseil et Neoma Reims Conseil ?

S.M.D.V. : Cette fusion a été une étape clé dans la trajectoire de NEOMA Conseil. En combinant les forces et les compétences d’Alteo Conseil et de Neoma Reims Conseil, nous avons pu élargir notre portefeuille de services et renforcer nos relations avec des entreprises leaders dans divers secteurs. Cette fusion a également renforcé notre capacité à nouer des partenariats. Elle nous a également permis de proposer une gamme encore plus large de services à nos clients tout en offrant à nos membres une expérience enrichie à travers une diversité accrue de projets et d’industries.

Qu’est-ce que vous a apporté cette fusion ?

S.M.D.V. : La fusion a été une véritable opportunité de croissance et d’innovation pour nous. Elle nous a permis de repenser et d’affiner nos méthodologies, d’élargir notre clientèle et d’introduire de nouvelles offres innovantes. Par exemple, avec l’expertise d’Alteo Conseil dans le domaine de l’industrie nous avons pu affiner notre approche envers les leaders de ce secteur. De plus, cette fusion a renforcé notre position sur le marché, nous permettant d’être plus compétitifs et de répondre plus efficacement aux besoins changeants de nos clients.

Lire plus : Découvrez le Mouvement des Junior- Entreprises à travers ICN Junior Conseil

Comment NEOMA Conseil accompagne ses clients dans leur politique RSE ?

S.M.D.V. : NEOMA Conseil a évolué pour proposer des audits RSE à nos clients. Nous avons développé des outils internes spécifiques qui permettent d’évaluer l’impact RSE des entreprises, en analysant des domaines tels que la durabilité, les pratiques de travail éthiques et l’engagement communautaire. Ces outils, combinés à notre expertise, nous permettent de fournir des recommandations précises pour aider les entreprises à améliorer leur impact positif sur la société.

Quels sont les engagements de NEOMA Conseil en matière de RSE ?

S.M.D.V. : Chez NEOMA Conseil, la RSE est une partie intégrante de notre action. Nous utilisons nos propres outils pour évaluer et améliorer continuellement notre impact sociétal et environnemental. De plus, en tant que Junior Entreprise, nous mettons l’accent sur le développement durable et l’éthique dans tous nos projets. Cela nous permet non seulement d’être un modèle pour nos clients, mais aussi de garantir que nous opérons de manière responsable et positive.

Lire plus : Le Programme Grande École de NEOMA dévoile ses nouveautés !

Actu Ecoles Rennes SB

Rennes SB Summit : un événement international

Pari réussi pour Rennes School of Business et le CUT (Centre for Unframed Thinking), qui ont organisé les 9 et 10 octobre la première édition du Rennes SB Summit, événement inédit dédié à l’exploration des enjeux majeurs de transformation durable en sortant des schémas conventionnels.

Près de 600 participants ont pu assister à des débats de haut niveau, en présence de chercheurs internationaux et personnalités de premier plan. Un événement en adéquation avec l’ADN interdisciplinaire de “la plus internationale des Grandes Écoles de Commerce en France”.

Rennes SB Summit, une première édition réussie

La première édition du Rennes SB Summit, qui a réuni 40 intervenants de haut niveau, dont 20 chercheurs internationaux, des experts nationaux et des acteurs économiques et politiques régionaux. Organisé par le CUT (Centre for Unframed Thinking), premier Institut d’Études Avancées (IEA) au monde basé dans une école de commerce. Parmi les 600 participants, 350 étaient des étudiants de l’école, qui ont pu assister à 25h30 de débats, conférences et tables rondes pour stimuler leur réflexion autour des enjeux de transitions, écologiques, économiques et technologiques.

« Croiser les expertises et les compétences, créer une dynamique et aller au-delà des schémas existants pour faciliter les transitions actuelles et tracer des perspectives de transformation durable : c’est l’objectif du Rennes SB Summit, en adéquation avec l’ADN de Rennes School of Business, la pensée hors du cadre et l’ouverture à l’international. », témoigne Raouf Boucekkine, Directeur Général du CUT, Doyen Associé pour la recherche.

Lire plus : Rennes School of Business récompensée pour son impact sur la région et la société !

Rennes SB Summit, des idées engagées

Ce premier Rennes SB Summit, dédié aux transformations durables, a été structuré autour de trois axes principaux :

l’interdisciplinarité, pour intégrer la nature multidimensionnelle des transitions actuelles ;
l’intersectorialité, pour stimuler les interactions entre les sphères académique et non-académique et valoriser la collaboration entre enseignants-chercheurs et les entreprises ;
l’ouverture à la société, avec deux conférences en soirée consacrées aux aspects clés du développement durable en Bretagne, ouvertes à la participation et aux questions du public.

L’ADN international de Rennes SB

Au-delà de la présence de 20 grands noms de la recherche internationale, spécialistes reconnus en écologie, robotique, environnement et sciences agricoles, plusieurs responsables économiques et politiques régionaux ont également contribué au succès de cette première édition : Loïg Chesnais-Girard, président de la Région Bretagne, Jean-Philippe Crocq, président de la CCI d’Ille-et-Vilaine, Hervé Kermarrec, président du MEDEF Bretagne et Anne-Marie Quemener, Commissaire Générale du SPACE ont offert leur vision des grands enjeux de transformation durable.

Rennes SB Summit : François Châtel, Président de RSB, fier de l’événement

En introduction d’une des conférences grand public, le président de Rennes School of Business François Châtel a exprimé sa fierté de voir réunis à Rennes des chercheurs internationaux de haut-niveau et des responsables politiques et économiques nationaux et régionaux : “Rennes School of Business est une jeune école de commerce, qui a fêté ses 30 ans, avec un ADN international et un esprit corsaire. Ce Rennes SB Summit est un lieu de rencontre et de dialogue interdisciplinaire, un noyau d’échanges transversaux dans des domaines qui sont ceux du monde de demain”.

François Châtel a également rappelé l’importance de l’ouverture à l’international pour les étudiants afin d’acquérir une meilleure connaissance de l’autre : “Il est primordial d’élargir et de renforcer le cercle recherche-étudiants-entreprises. Demain, les échanges internationaux ne dépendront plus de la simple capacité à parler anglais mais il faudra comprendre ce qu’est l’autre, comment raisonne un Chinois, un Américain, comment ils prennent leurs décisions. Comprendre l’autre permet de mieux se comprendre soi-même”.

Lire plus : Grenoble INP – UGA lance son Conseil des transitions pour un monde plus durable

KEDGE Post-Bac

KEDGE Business School et Campus Landes annoncent l’ouverture d’un nouveau programme

KEDGE Business School et Campus Landes annoncent l’ouverture du programme post-bac KEDGE Bachelor au sein de Campus Landes à Mont-de-Marsan dès la rentrée de septembre 2024.

Du côté du territoire des Landes, ce rapprochement a été initié par Jean-Michel Van De Velde, Président de Campus Landes et Michel Ducassé, Directeur général de Campus Landes. Selon eux, « cette ouverture a pour objectif de répondre à une forte demande de formation sur le territoire landais. Une demande émanant des jeunes et de leurs familles, qui souhaitent bénéficier d’un parcours d’enseignement de grande qualité et de proximité. C’est aussi l’expression du besoin des entreprises landaises qui entendent recruter des cadres performants sur le territoire, soucieux de création de valeur et engagés en matière de développement durable ».

Lire plus : Révélez-vous à travers le nouveau format de l’entretien de motivation de KEDGE

Campus Landes X KEDGE BS : Développer l’innovation et l’emploi des jeunes

L’initiative est soutenue par la Communauté d’Agglomération du Marsan. Elle est le symbole de l’alliance des écoles, des institutions et des chefs d’entreprises pour le développement de l’innovation et de l’emploi des jeunes.

Alexandre de Navailles, Directeur Général de KEDGE Business School, se réjouit « de cet ancrage territorial supplémentaire. KEDGE est l’école de management du Top 10 la plus présente sur le territoire français. Ce modèle unique de campus, en collaboration comme ici avec notre partenaire landais, nous permet d’avoir un impact durable et de jouer un rôle actif dans le développement économique, la création d’emplois et la promotion de l’égalité des chances au niveau local. Ce maillage territorial garantit aux jeunes bacheliers de rester avec leur famille tout en suivant une formation reconnue par le ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche et ainsi de réduire les frais potentiels de logement et de transport que représente une installation sur un campus éloigné. »

Le programme KEDGE Bachelor : un tremplin vers l’excellence

Le programme Bachelor offrira aux étudiants une expérience d’apprentissage combinant l’expertise académique de KEDGE, une école classée dans le TOP 10 en France, avec la connaissance approfondie des réalités économiques et industrielles de la région des Landes par la CCI.

Ce diplôme BAC+3, accessible après le bac via Parcoursup en passant le concours Ecricome Bachelor, est visé par le ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche et bénéficie du Grade de Licence. Intitulé KEDGE Bachelor Mont-de-Marsan, il ouvre sur le site de Campus Landes à Mont-de-Marsan à la rentrée 2024.

Lire plus : Concours ECRICOME 2024 : tarifs, nouveautés, chiffres…tout savoir !

Nouveau programme KEDGE Bachelor : développer ses compétences professionnelles

Durant ce programme, l’accent sera mis sur la maîtrise des fondamentaux et des techniques de gestion et de management, l’expérience essentielle à l’international et un large choix de spécialisations en troisième année sur l’ensemble des campus de KEDGE. Le programme est axé sur le développement des compétences professionnelles, de la créativité et de la pensée critique, préparant ainsi les étudiants à exceller dans un environnement professionnel compétitif.

Une collaboration renforcée entre l’école et les acteurs économiques locaux

Le programme KEDGE Bachelor favorise une approche pratique de l’apprentissage, à l’instar des autres campus où il est dispensé. Les étudiants auront ainsi l’occasion de participer à des projets concrets, de rencontrer des professionnels locaux et de développer un réseau professionnel solide dès le début de leur parcours académique. Il contribue à l’employabilité des étudiants.

Des portes ouvertes auront lieu à Campus Landes samedi 9 décembre à Mont-de-Marsan et samedi 25 novembre sur le campus de Bordeaux.

Lire plus : KEDGE Business School : Pédagogie, international, nouvelle identité…

Actu Ecoles ESCP

ESCP Business School reçoit le prix du « Best Program in Entrepreneurship Education » de La French Tech Berlin

ESCP Business School Berlin a reçu le 26 octobre 2023 le prix « Best Program in Entrepreneurship Education » décerné par le programme de soutien La French Tech Berlin.

Ce prix souligne l’excellente réputation du programme d’entrepreneuriat de ESCP Business School. À l’occasion de son 10ème anniversaire, le label et programme de soutien de l’Etat français, « French Tech », a récompensé au total dix entreprises et institutions qui s’engagent particulièrement en faveur de la coopération franco-allemande dans les domaines de l’innovation et de la technologie. La cérémonie a eu lieu à l’Ambassade de France à Berlin.

ESCP Business School : une expertise particulière en matière d’entrepreneuriat

Gunnar Gräf, co-président de la French Tech Berlin, a souligné que les 10 lauréats de cette année se sont distingués par leur engagement durable dans la création et le développement de startups performantes en Europe. ESCP Business School a une vision et une culture européennes. À cela s’ajoute le fait qu’un nombre considérable d’entrepreneurs de la communauté French Tech en Allemagne sont des anciens de ESCP.

François Delattre, ambassadeur de France en République fédérale d’Allemagne, a déclaré à ce sujet : « Nous avons été très heureux de décerner à ESCP le prix du « Meilleur programme de formation » à l’occasion du 10e anniversaire de la French Tech à l’Ambassade de France en Allemagne ! Avec ses sites à Paris et à Berlin, ESCP est un partenaire de longue date de la coopération franco-allemande et un acteur important du mouvement French Tech« .

Lire plus : Marianne Conde-Salazar nommée Directrice Marque et Communication de l’ESCP

« Best Program in Entrepreneurship Education » : une distinction attendue par l’ESCP

Matthias Mrożewski, professeur à l’Institut Jean-Baptiste Say pour l’Entrepreneuriat à ESCP Business School de Berlin, se réjouit de cette distinction : « Je suis quotidiennement témoin de l’esprit d’entreprise des étudiants et des anciens élèves de ESCP. La French Tech vient de nous récompenser pour le « Best Program in Entrepreneurship Education ». C’est une formidable réussite pour la communauté entrepreneuriale de ESCP et nous sommes très fiers d’avoir contribué à ce développement spectaculaire ! »

ESCP Business School doit cette distinction à son programme d’enseignement de l’entrepreneuriat, ainsi qu’à son centre de création d’entreprise paneuropéen Blue Factory, qui soutient les futurs créateurs d’entreprise dans le développement de leurs idées de projet. Plus de 60 professeurs, scientifiques et praticiens y font de la recherche et enseignent sur les thèmes de l’esprit d’entreprise, des méthodes commerciales et des processus d’innovation ainsi que sur le contexte de l’action entrepreneuriale.

Lire plus : Le concours AST de l’ESCP Business School : épreuves, dossier, calendrier, frais de scolarité…

ISC Paris Grande École

ISC Paris : Retour sur la 2e édition de la semaine de l’économie circulaire

L’ISC Paris a organisé la deuxième édition de sa semaine de l’économie circulaire sur son campus parisien du 16 au 20 octobre. Un événement qui a pour objectif de sensibiliser les étudiants de 1ère année du Programme Grande École aux enjeux autour de nos ressources et à la nécessité d’accélérer la transition vers une économie circulaire.

Semaine de l’économie circulaire de l’ISC Paris : de réels enjeux

L’événement a été piloté par Rémi Beulque, enseignant chercheur spécialisé en économie circulaire, et Grégory Giavarina, Directeur de l’Institut Territoires Circulaires. « Cette semaine s’inscrit dans un projet pédagogique plus large centré sur les enjeux de durabilité, qui nous voit former les étudiants aux grands enjeux environnementaux et sociaux de demain, à la Responsabilité Sociale des Entreprises, au développement de nouveaux business durables, à la transition écologique, ou encore aux pratiques de finance responsable » explique Rémi Beulque.

Lire plus : L’ISC Paris célèbre la force de la diversité à l’occasion de son 1er TEDxISC Paris

Semaine de l’économie circulaire : Des cours dédiés, des conférences et des témoignages d’entreprises

Au cours de cette semaine spéciale, l’ISC Paris a proposé aux étudiants d’en apprendre plus sur les enjeux de la transition à une économie circulaire à travers des conférences, des témoignages d’entreprises ou encore des cours dispensés pour l’occasion, comme « Sortir de notre dépendance vis-à-vis des ressources naturelles ».

Voici quelques exemples des interventions auxquelles ils ont pu prendre part :

« L’économie circulaire, késako ? »
« Focus sur l’économie de fonctionnalité et de coopération » avec l’intervention d’Éric Fromant, expert et auteur de « L’économie circulaire pour les nuls »
«Comment et pourquoi une entreprise intègre-t-elle les principes de l’économie circulaire ? » avec l’intervention de Myriam Tryjefaczka, Directrice développement durable chez TARKET
Intervention de Thomas Huriez, président de 1083, entreprise engagée pour l’économie circulaire pour des jeans made in France
« Un exemple concret d’économie de la fonctionnalité : la location de jouets en ligne » avec l’intervention de Morgane Longo, co-fondatrice de Lib&Lou
« Innovation et expérimentation en économie circulaire au sein de DECATHLON » avec l’intervention de Charlotte Rinne, transformation leader.
« Mode : Upcycling de vêtement à partir de tissu d’ameublement » avec l’intervention de Lucie Da Silva, fondatrice de LUCIDE
« Enjeux ressources et environnementaux du numérique et solutions proposées par l’économie circulaire » avec l’intervention de Romuald Ribault, Vice-Président de l’Alliance GreenIT.

Lire plus : Retour sur la 7ème édition du Prix de l’Innovation Pédagogique de l’ISC Paris !

ISC Paris : Des visites de sites et un hackathon

En parallèle des cours et interventions d’experts et professionnels, les étudiants de 1ère année du PGE de l’ISC Paris ont eu l’opportunité de visiter deux sites proposant des solutions innovantes favorisant l’économie circulaire :

Les installations de l’entreprise Moulinot Compost Biogaz, spécialisée dans la collecte et le traitement de biodéchets alimentaires
Les installations de l’entreprise BILUM, qui travaille sur l’upcycling des bâches publicitaires

Enfin, pour clore cette semaine riche en découvertes et témoignages, les étudiants ont participé à un hackathon « Challenge créativité pour deux structures membres de l’Institut Territoires Circulaires », au cours duquel ils ont dû proposer des solutions innovantes pour lever les freins des consommateurs quant aux sujets suivants : faire en sorte que la couleur grise des bouteilles de lait en plastique opaque recyclé ne soit plus un frein à l’achat, et faire accepter aux consommateurs l’intégration de farine d’insectes dans des produits alimentaires de consommation courante.

Lire plus : L’économie circulaire : Mirage ou réalité ?

« La deuxième édition de cette semaine dédiée à l’économie circulaire a été une expérience enrichissante pour nos étudiants. Il est de plus en plus évident que former la prochaine génération aux principes de l’économie circulaire est essentiel pour répondre aux enjeux ressources et aux défis auxquels nous faisons fasse. Ces étudiants sont notre espoir pour un avenir plus durable, et cette semaine les a équipés de connaissances et d’inspiration pour façonner un monde où la circularité des ressources est la norme, et non l’exception. » déclare Grégory Giavarina, Directeur de l’Institut Territoires Circulaires.

Catégorie : Business School